信網1月29日訊 “原來的經理把健身房賣了，我們的工資難道就要不回來了嗎?”近日，市民王女士向信網(熱線0532-80889431)反映，她在2017年2月份到2017年12月份在李滄區的活力能量健身俱樂部工作，辭職之后，被拖欠8980元的工資一直未給。后因為健身房被轉讓，王女士的工資討要無門。李滄區人力資源與社會保障局工作人員表示，因為原負責人已經將健身房轉賣，屬于個人對個人的債務問題，建議王女士通過法律途徑維護自己的權益。

2017年2月份，市民王女士應聘進入李滄區金水路的活力能量健身俱樂部工作，從事會籍一職并負責少兒舞蹈的招生以及上課，每月的工資在4000元左右。

2017年12月底，因為個人原因，王女士提出辭職申請，但是王女士去年11月份以及12月份的工資共計8980元卻一直未能發放。王女士離職之后，多次通過電話、微信聯系健身房的負責人徐經理，希望盡快發工資，而徐經理總是以忙為借口，對王女士避而不見。

根據王女士提供的電話，信網也多次致電徐經理，但均無人接聽。

信網了解到，在王女士離職之后，徐經理將健身房整體轉賣，目前也已經由另外一家健身品牌重新經營。接手健身房的杜經理告訴信網，自己是在2017年12月底的時候購買的這個健身房，“當時簽的協議里寫明了，除了會員辦理的會員卡可以繼續使用之外，如果有會員想辦理退費或者其他的債務問題，比如拖欠工資等，均是直接找徐經理，與我無關。”

信網咨詢李滄區人力資源與社會保障局后了解到，因為徐經理已經將健身房轉賣，屬于個人對個人的債務糾紛問題，建議王女士通過法律途徑維護自己的權益。

山東貝萊德律師事務所的王磊律師表示，因為徐經理與杜經理在協議中已經明確就債務問題做了規定，那么杜經理就沒有義務清償王女士的工資，但是因為杜經理尚未將購買款全部支付給徐經理，王女士可以到法院起訴，要求先行清除債務。信網全媒體記者 潘雅欣